Măsura care face parte dintr-un proiect care vizează un echilibru mai sănătos între viața personală și cea profesională a fost bine primită de către angajați, 92,1% din aceștia spunând că le place săptămâna cu 3 zile de weekend. Într-o țară recunoscută mai mult pentru surmenajul determinat de programul prelungit de lucru, acest proiect a depășit așteptările. Japonia a inventat și termenul ”karoshi”, care se traduce prin ”moarte prin suprasolicitare”.

Ceea ce este mai important, productivitatea companiei a crescut cu 39,9% comparativ cu august 2018. Creșterea a fost determinată și de scurtarea ședințelor cu 30 de minute, și de asemenea, au scăzut și cheltuielile, cele mai importante fiind cele cu electricitatea și cele cu printările.

Microsoft Japonia intenționează să repete experimentul și în această iarnă.